随着市场竞争的加剧，企业的形象正日益赢得重视。企业被发展到一定的规模，便需要在建立产品品牌、营销策略以及企业形象等方面进行投入。企业的形象不仅关乎公司的声誉和信誉，也影响着公司的客户购买行为。

因此，企业必须建立一种像个性一样独特的形象，以及更明确的策略。研发这种非凡的形象，企业的外部形象和内部管理密不可分。

公司的外部形象是指公司与外部世界接触的方式，这主要是通过广告、宣传、品牌形象等造成的。企业必须把这两者结合起来，而不是将时间、精力、财力全部浪费在招牌上，以此来打动消费者。

虽然企业外部形象重要，但企业内部管理也必然影响着形象。企业的内部形象指的是与企业职员的关系，以及企业内传递给员工的信息与信念。企业管理体系应该以参与型管理、分配认真、传承知识、改进服务等原则为指导，在企业管理中实施协调平衡的内部形象控制。

此外，企业必须持续不断地推出新的产品和创意，以此来提高企业形象，激活市场和影响消费者，增强企业的价值。企业在不断探索和尝试新的模式，以期建立更多元和更具创意的形象。

综上所述，建立一个独特的企业形象是非常重要的，企业在做好外部形象的同时，一定要注重内部管理，并实施持续创新，建立内外富有吸引力的企业形象，实现企业的可持续发展。